İçindekiler
- Konsol Ekonomisi Nedir?
- Gig Ekonomisini Anlamak
- Konser Ekonomisinin Faktörleri
- Konser Ekonomisinin Eleştirileri
Konsol Ekonomisi Nedir?
Büyük bir ekonomide, geçici, esnek işler yaygındır ve şirketler tam zamanlı çalışanlar yerine bağımsız yükleniciler ve serbest çalışanlar işe alma eğilimindedir. Konser ekonomisi, nadiren pozisyon değiştiren ve bunun yerine ömür boyu kariyere odaklanan tam zamanlı çalışanların geleneksel ekonomisini baltalamaktadır.
Önemli Çıkarımlar
- Konser ekonomisi, genellikle çevrimiçi bir platform aracılığıyla müşterilerle veya müşterilerle bağlantı kurmayı içeren esnek, geçici veya serbest mesleklere dayanır. Konser ekonomisi, işi anın ve talebin ihtiyaçlarına daha uygun hale getirerek işçilere, işletmelere ve tüketicilere fayda sağlayabilir. Aynı zamanda, işgücü, işletmeler ve müşteriler arasındaki geleneksel ekonomik ilişkilerin aşınması nedeniyle konser ekonomisi dezavantajlara sahip olabilir.
Gig Ekonomisini Anlamak
Konser ekonomisinde, çok sayıda insan yarı zamanlı veya geçici pozisyonlarda çalışır. Konser ekonomisinin sonucu, Uber veya Airbnb gibi daha ucuz, daha verimli hizmetler kullanmaktır. İnternet gibi teknolojik hizmetlerle uğraşmayanlar, konser ekonomisinin faydalarıyla geride kalma eğilimindedir. Şehirler en gelişmiş hizmetlere sahip olma eğilimindedir ve konser ekonomisinde en yerleşik olanlardır.
Bir konser kategorisine giren çok çeşitli pozisyonlar vardır. Örneğin, yardımcı ve yarı zamanlı profesörler, sözleşmeli veya görev süresi olan profesörlerin aksine sözleşmeli çalışanlardır. Kolejler ve üniversiteler daha fazla yardımcı ve yarı zamanlı profesör işe alarak maliyetleri azaltabilir ve profesörleri akademik ihtiyaçları ile eşleştirebilir.
Konser Ekonomisinin Faktörleri
Amerika konser ekonomisi oluşturma yolunda ilerliyor ve tahminler çalışan nüfusun üçte birinin zaten konser kapasitesinde olduğunu gösteriyor. Uzmanlar bu çalışma sayısının artmasını bekliyor. Modern dijital dünyada, insanların uzaktan veya evden çalışması giderek yaygınlaşıyor. Bu, bağımsız müteahhitlik işini kolaylaştırır, çünkü bu işlerin çoğu serbest çalışanın ofise gelmesini gerektirmez. İşverenlerin de yakınlıklarına göre birini işe almak zorunda olmadıkları için seçim yapabileceği daha geniş bir başvuru sahibi vardır. Ayrıca, bilgisayarlar daha önce insanların yaptıkları işlerin yerini alabilecekleri noktaya kadar gelişmiştir.
Ekonomik nedenler aynı zamanda konser ekonomisinin gelişimini de etkiler. Çoğu zaman, işverenler ihtiyaç duydukları tüm işleri yapmak için tam zamanlı çalışanlar kiralayamazlar, bu nedenle daha yoğun zamanlara veya belirli projelere bakmak için yarı zamanlı veya geçici çalışanlar tutarlar. Çalışan tarafında, insanlar genellikle istedikleri yaşam tarzını sağlamak için hareket etmeleri veya birden fazla pozisyon almaları gerektiğini bulurlar. İnsanlar aynı zamanda hayatları boyunca birçok kez kariyer değiştirme eğilimindedir, bu nedenle konser ekonomisi bunun büyük ölçekte meydana gelen bir yansıması olarak görülebilir.
Konser Ekonomisinin Eleştirileri
Faydalarına rağmen, konser ekonomisinin dezavantajları var. Tüm işverenler sözleşmeli çalışanların işe alınmasına eğilimli olmasa da, konser ekonomisi eğilimi, tam zamanlı çalışanların kariyerlerinde tam olarak gelişmesini zorlaştırabilir, çünkü geçici çalışanların işe alınmaları genellikle daha ucuzdur ve kullanılabilirliklerinde daha esnektir. Geleneksel bir kariyer yolunu ve bununla birlikte gelen istikrarı ve güvenliği tercih eden işçiler bazı endüstrilerde kalabalıklaşıyor.
Bazı çalışanlar için, çalışma konserlerinin esnekliği aslında iş-yaşam dengesini, uyku düzenlerini ve günlük yaşamın faaliyetlerini bozabilir. Bir konser ekonomisinde esneklik, çoğu zaman işçilerin diğer ihtiyaçlarından bağımsız olarak konserlerin ortaya çıktığı her an kendilerini hazır hale getirmeleri ve her zaman bir sonraki konser için avlanması gerektiği anlamına gelir.
Aslında, konser ekonomisindeki işçiler geleneksel işçilerden çok girişimci gibidirler. Bu, bireysel işçi için daha fazla seçim özgürlüğü anlamına gelse de, düzenli ücret, faydalar ve nesiller için çalışmayı karakterize eden günlük bir rutin ile istikrarlı bir işin güvenliğinin hızla geçmişte kaldığı anlamına gelir. Ayrıca, işçilerin, geleneksel olarak ücret ve maaşlı işçi çalıştıran kapitalist işletme sahipleri tarafından karşılanan ekonomik iniş çıkışlar, değişen eğilimler ve kararsız tüketici tercihleri piyasa riskinden çok daha büyük bir pay aldıkları anlamına gelir. Girişimci veya serbest çalışan olmanın getirdiği yaşam tarzı ve riske maruz kalmak herkes için uygun olmayabilir.
Son olarak, konser ekonomisi işlemlerinin ve ilişkilerinin akışkan doğası nedeniyle, işçiler, işverenler, müşteriler ve satıcılar arasındaki uzun vadeli ilişkiler aşınmaya eğilimli olabilir. Bu, uzun vadeli güven, alışılmış uygulama ve müşteriler ve işverenlerle aşinalık oluşturmaktan kaynaklanan faydaları ortadan kaldırabilir. Ayrıca, hiçbir tarafın takip etmek için kârlı olacak ilişkiye özgü varlıklara yatırım yapılmasını da caydırabilir, çünkü hiçbir partinin sadece bir sonraki konser gelene kadar süren bir ilişkiye önemli ölçüde yatırım yapma teşviği yoktur.