Medicare Ücretleri Nelerdir?
Medicare ücretleri, "Medicare vergisi" olarak bilinen ABD bordro vergisine tabi olan çalışan kazançlarıdır. Diğer ABD bordro vergisi olan Sosyal Güvenlik'e benzer şekilde, Medicare vergisi, hükümetin emeklilere ve engellilere sübvansiyonlu sağlık ve hastane sigortası yardımları sağlayan Medicare programını finanse etmek için kullanılır. Medicare ve Sosyal Güvenlik vergileri hem çalışanlara hem de işverenlere uygulanır.
Medicare Ücretlerini Anlama
Çalışanın Medicare vergisindeki payı gelirinden mahsup edilen bir yüzdedir. Örneğin, 2019 yılında Medicare vergisi, ilk 200.000 $ ücrette% 1.45 (ortak iadeler için 250.000; veya ayrı bir getiri yapan evli vergi mükellefleri için 125.000 $) idi. Ayrıca, Kod Sec. 3101 (b) (2), 200.000 $ 'ı aşan ücretler için (ortak geri dönüşler için hala 250.000 $; veya ayrı bir dönüş yapan evli vergi mükellefleri için 125.000 $), Medicare vergisi% 2.35'dir.
2019 itibariyle, Sosyal Güvenlik Vergisi ilk 132.900 $ ücrette% 6.2 idi (maksimum vergi 8.239, 80 $ olmasına rağmen). İşveren verginin yarısını da öder. Sosyal Güvenlik vergi oranı, bir çalışanın maaşlar, ücretler ve ikramiyeler dahil kazandığı her türlü gelir üzerinden değerlendirilir.
Medicare ücretleri, hükümetin Medicare programını finanse eden Medicare vergisini finanse eder.
Medicare Ücretleri ve Çalışan Emeklilik Seçenekleri
Her maaş çekinde Medicare ve Sosyal Güvenlik için belirli para çekme işlemlerine dikkat çekmenin yanı sıra, bir çalışan emeklilik için tasarruf seçeneklerini de dikkate almalıdır. Birçok durumda, bu amaçla maaş çeklerinden bir kısmının çıkarılmasını seçebilirler. Birçok işveren, bir çalışanın bir kuruluşta geçirdiği süreye (örneğin, hak kazanma) ve kuruluş türüne (ör. Şirket, kar amacı gütmeyen kuruluş veya devlet kurumu) bağlı olarak belirli tür emeklilik planları sunar.
Örneğin, birçok şirket 401 (k) s sunmaktadır. 401 (k), uygun çalışanların vergi sonrası ve vergi öncesi esasına göre maaş erteleme katkıları sağlayabileceği, işveren tarafından desteklenen nitelikli bir emeklilik planıdır. 401 (k) planındaki kazançlar, ertelenmiş vergi esasına göre tahakkuk ettirilir. 403 (b) planı, özellikle devlet okulları, vergiden muaf kuruluşlar ve bazı bakanların çalışanları için 401 (k) planla karşılaştırılabilir bir emeklilik planıdır.
Bu planlar, yıllık gelire veya yatırım fonlarına yatırım yapabilir. 403 (b) planı vergi korumalı yıllık gelir planı için başka bir isimdir. 457 planı, eyalet ve yerel yönetim çalışanlarına sunulan ortak bir plandır. Bireyler, bir işverenin tatmin edici emeklilik yardımları sunmaması durumunda kendi IRA'larını başlatmayı ya da işveren tarafından sunulan planlarında biriken paraya ek olarak emeklilikten tasarruf etmeyi de seçebilirler. Vergi mükellefleri, geleneksel bir IRA vergisiz olarak tasarruf etmenin avantajından yararlanabilir ve emeklilikte para üzerinden vergi ödeyebilir.
Medicare Ücretleri ve Serbest Meslek Sahipleri
Serbest meslek sahibi bir kişinin gelirinin ilk 132.900 $ 'lık Medicare vergisi% 2.9 iken, Sosyal Güvenlik vergi oranı 2019'da% 12.4'tür. Serbest meslek sahipleri geleneksel çalışanlar olarak Medicare ve Sosyal Güvenlik vergilerinin iki katını ödemek zorundadır, çünkü işverenler genellikle bu vergilerin yarısını öderler. Ancak, serbest meslek sahibi kişilerin Medicare ve Sosyal Güvenlik vergilerinin yarısını gelir vergilerinden düşmesine izin verilmektedir.