Tahsis Nedir
Bir tahsisat genellikle, ilk halka arz (IPO) sırasında katılımcı bir yüklenici firmaya verilen payların tahsisini ifade eder. Kalan fazlalar, geri kalan halka arz paylarını satma hakkı için teklif kazanan diğer firmalara gider. Yeni paylar çıkarıldığında ve yeni veya mevcut bir pay sahibine tahsis edildiğinde ortaya çıkan daha benzersiz tahsis durumları vardır.
KIRILMA AŞAĞI
İş dünyasında, tahsisat, kaynakların farklı kuruluşlar arasında ve çeşitli zaman dilimlerinde sistematik bir dağılımını tanımlar. Finansta, bu terim tipik olarak halka açık bir hisse senedi ihraçında hisse dağılımına ilişkindir. İki veya daha fazla finansal kurum genellikle halka arz sunar. Her sigorta şirketi satmak için belirli sayıda hisse alır.
Ancak, hisse senedi tahsisi için tek halka arz yoktur. Tahsisat, bir şirketin yöneticileri önceden belirlenmiş hissedarlara yeni paylar ayırdığında ortaya çıkar. Bunlar, yeni paylar için başvuruda bulunan veya mevcut paylara sahip olarak onları kazanmış hissedarlardır. Örneğin, bir hisse bölünmesinde şirket hisse senetlerini mevcut sahipliğe göre orantılı olarak tahsis eder.
Yeni Pay İhraç ve Tahsis Nedenleri
Bir şirketin tahsisat için yeni hisse ihraç etmesinin bir numaralı nedeni, ticari operasyonları finanse etmek için para toplamaktır. Bir halka arz ayrıca sermayeyi artırmak için de kullanılır. Aslında, bir şirketin yeni hisse ihraç etmesinin ve tahsis etmesinin çok az nedeni vardır.
Bir kamu şirketinin kısa veya uzun vadeli borcunu ödemek için yeni hisseler verilebilir. Borcun ödenmesi, bir şirketin faiz ödemeleri yapmasına yardımcı olur ve borç / özsermaye oranı ve borç / varlık oranı gibi kritik mali oranları değiştirir. Bir şirketin borç az olsa da olmasa da yeni hisse ihraç etmek isteyebileceği zamanlar vardır. Şirketler mevcut büyümenin sürdürülebilir büyümeyi geride bıraktığı durumlarla karşılaştığında, organik büyümenin devamını finanse etmek için yeni paylar çıkarabilirler.
Şirket yöneticileri, başka bir işletmenin devralınması veya devralınması için yeni hisse ihraç edebilirler. Devralma durumunda, devralınan şirketin mevcut hissedarlarına yeni hisseler tahsis edilebilir ve devralınan şirketteki hisselerini etkin bir şekilde takas edilebilir.
Mevcut hissedarlara ve paydaşlara ödül olarak, şirketler yeni hisse ihraç eder ve tahsis eder. Örneğin, bir kar payı temettüsü, özkaynak sahiplerine, temettü nakdi olsaydı alacağı değerle orantılı olarak yeni paylar veren bir temettüdür.