İcra Kurulu Başkanı (CEO) Nedir?
İcra başkanı (CEO), başlıca sorumlulukları arasında büyük kurumsal kararlar vermek, bir şirketin genel faaliyetlerini ve kaynaklarını yönetmek, yönetim kurulu (yönetim kurulu) ve kurumsal operasyonlar ile şirketin halka açık yüzüdür. Yönetim kurulu ve hissedarları tarafından bir CEO seçilir.
CEO'lar Aslında Ne Yapar
İcra Kurulu Başkanlarını Anlama
Bir CEO'nun rolü, şirketin büyüklüğü, kültürü ve kurumsal yapısına bağlı olarak bir şirketten diğerine değişir. Büyük şirketlerde CEO'lar tipik olarak yalnızca çok üst düzey stratejik kararlarla ve şirketin genel büyümesini yönlendirenlerle ilgilenir. Daha küçük şirketlerde CEO'lar genellikle daha pratiktir ve günlük işlevlerle ilgilenir. CEO'lar kuruluşlarının tonunu, vizyonunu ve bazen kültürünü belirleyebilir.
Halkla sık sık uğraşmaları nedeniyle, bazen büyük şirketlerin CEO'ları ünlü olur. Mesela Facebook (FB) CEO'su Mark Zuckerberg bugün bir aile ismi. Benzer şekilde, Apple'ın (AAPL) kurucusu ve CEO'su Steve Jobs, 2011'deki ölümünün ardından, onunla ilgili belgesel filmlerin patlamasıyla ortaya çıkan küresel bir simge haline geldi.
İlgili Şef Pozisyonları
Corporate America, “baş” için C harfiyle başlayan çok sayıda üst düzey yöneticiye ev sahipliği yapıyor. Bu üst düzey üst düzey personel grubuna yerel dilde C-suite veya C-seviyesi denir.
C Düzeyinde Karışıklık
Bir kuruluş içindeki yönetici düzeyindeki pozisyonlar söz konusu olduğunda, atanan başlıklar ve her biriyle ilişkili işlevler hızlı bir şekilde karıştırılabilir. Örneğin, küçük kuruluşlar veya hala başlangıç veya büyüme aşamalarında olan kuruluşlar için CEO ayrıca CFO ve baş işletme görevlisi (COO) gibi görevlerde bulunabilir. Bu, aşırı çalışan bir yöneticiden bahsetmemek için netlik eksikliğine yol açabilir. Tek bir yönetici düzeyindeki bir kişiye birden fazla başlık atamak, bir işletmenin sürekliliğine zarar verebilir ve sonuç olarak uzun vadeli karlılığını olumsuz etkileyebilir.
CEO ve COB Arasındaki Fark
CEO bir şirketin operasyonel yönlerini yönetir; yönetim kurulu şirketi bir bütün olarak yönetirken, yönetim kurulu başkanına kurul başkanı (COB) denir. Kurul, CEO'nun kararlarını geçersiz kılma yetkisine sahiptir, ancak yönetim kurulu başkanının kurulu geçersiz kılma yetkisi yoktur. Bunun yerine, başkan diğer yönetim kurulu üyeleriyle bir akran olarak kabul edilir. Bazı durumlarda, CEO ve yönetim kurulu başkanı aynı kişi olabilir, ancak birçok şirket bu rolleri iki kişi arasında paylaşır.
CEO ve CFO Arasındaki Fark
CFO bir şirketin baş mali işler görevlisidir. CEO'lar genel operasyonları yönetirken, CFO'lar özellikle finansal konulara odaklanır. Bir CFO, bir şirketin finansal güçlü yönlerini analiz eder ve finansal zayıflıkları iyileştirmek için önerilerde bulunur. CFO ayrıca nakit akışını izler ve yatırımlar ve sermaye yapıları gibi bir şirketin finansal planlamasını denetler.
CEO Değişikliğinin Etkisi
Yeni bir CEO bir şirketi devraldığında, hisse senedinin fiyatı herhangi bir nedenden ötürü değişebilir. Ancak, bir hisse senedinin performansı ile yeni bir CEO'nun duyurulması arasında pozitif bir korelasyon yoktur.
Bununla birlikte, CEO'daki bir değişiklik genellikle, özellikle planlanmadığı zaman, yukarı yönlü olmaktan daha aşağı yönlü risk taşır. Örneğin hisse senedinin fiyatı, pazarın yeni CEO'nun şirketi yönetme kabiliyetine ilişkin algısına bağlı olarak yükselebilir veya düşebilir. Yönetim değişikliği geçiren bir hisse senedine yatırım yaparken göz önünde bulundurulması gereken diğer faktörler, gelen CEO'nun gündemini; kurumsal stratejiyi daha kötüsü için değiştirip değiştiremeyeceği; ve şirketin C-paketinin geçiş aşamasını ne kadar iyi yönettiğini.
Yatırımcılar, şirket endüstrisinin dinamiklerini ve şirketin karşılaşabileceği belirli zorlukları bilen yeni CEO'lar ile daha rahat olma eğilimindedir. Tipik olarak, yatırımcılar hissedar değeri yaratmak için yeni bir CEO'nun geçmişini değerlendireceklerdir. Bir CEO'nun itibarı pazar payını artırma, maliyetleri azaltma veya yeni pazarlara açılma gibi alanlarda yansıtılabilir. (İlgili okumalar için bkz. "CEO Tazminatı Kılavuzu")